| Форум > Архив "О карьере" > Август 2004 года > Приход на работу |
Приход на работу
люди, я фигею от нашего нового сотрудника (это в продолжение темы "уход с работы"). явился с 20 минутным опозданием!!! и это у же не первый раз. вот как его нормально воспринимать после этого?
SKY © (31.08.2004 09:08)
Прямая ссылка
SKY © (31.08.2004 09:08)
Если это не сказывается на плотности твоей работы, забей, мне например по барабану кто во сколько пришел-ушел, у меня свой объем работы и мне наплевать успеет ли он сделать свой. А за кого-то работать я не буду никогда!!!
Рыжая © (31.08.2004 09:08) Прямая ссылка
Рыжая © (31.08.2004 09:08) Прямая ссылка
да у нас уволить могут за это. а он вообще на испытательном сроке.
SKY © (31.08.2004 09:08) Прямая ссылка
SKY © (31.08.2004 09:08) Прямая ссылка
А тебе-то какая разница, его ж увлоят, не тебя!
Манюня © (31.08.2004 13:08) Прямая ссылка
Манюня © (31.08.2004 13:08) Прямая ссылка
хочу чтоб уволили. она уже всех достал. непринято у нас так работать и к начальству наплевательски относиться и ни во что его не ставить
SKY © (31.08.2004 13:08) Прямая ссылка
SKY © (31.08.2004 13:08) Прямая ссылка
хочу чтоб уволили. она уже всех достал. непринято у нас так работать и к начальству наплевательски относиться и ни во что его не ставить
SKY © (31.08.2004 13:08) Прямая ссылка
SKY © (31.08.2004 13:08) Прямая ссылка
Ну начальство-то устраивает такое положение!
Манюня © (31.08.2004 13:08) Прямая ссылка
Манюня © (31.08.2004 13:08) Прямая ссылка
да вроде нет. замучило меня уже вопросами про него. я же не могу говорить, что он хороший работник и все задания выполняет с нами, если он этого не делает.
SKY © (31.08.2004 14:08) Прямая ссылка
SKY © (31.08.2004 14:08) Прямая ссылка
Ну раз тебя спрашивают про него, так честно и ответь. Может тогда они его и уволят и тебе станет легче.
Манюня © (31.08.2004 15:08) Прямая ссылка
Манюня © (31.08.2004 15:08) Прямая ссылка
а давно пришел то к вам?
shelly © (31.08.2004 10:08) Прямая ссылка
shelly © (31.08.2004 10:08) Прямая ссылка
2 месяца назад. у него еще испытательный срок.
SKY © (31.08.2004 10:08) Прямая ссылка
SKY © (31.08.2004 10:08) Прямая ссылка
не оч хороший специалист.. у нас недавно такого же уволили..сначала опаздывал потом к 12 стал приходить потом болел через неделю каждую.. и т.п. пропускал.. и вообще лениво работал.. лучше предупреждение ему сделать.. иначе он будет бесполезен а всю основную работу будут на вас валить а не на него..
shelly © (31.08.2004 10:08) Прямая ссылка
shelly © (31.08.2004 10:08) Прямая ссылка
мне его предупреждать что ли? скажет. что не в свое дело лезу. начальству докладывать - так это как доносы
SKY © (31.08.2004 11:08) Прямая ссылка
SKY © (31.08.2004 11:08) Прямая ссылка
заведите табель учета рабочего времени (приход уход) роспись каждого и время когда ушел когда пришел. в конце недели - на подпись начальству
shelly © (31.08.2004 15:08) Прямая ссылка
shelly © (31.08.2004 15:08) Прямая ссылка
мне очень сложно понять Ваши переживания, вот у меня 2 сотрудника до сих пор не пришли, я только радуюсь, когда меньше народа, работать спокойнее :)
Мне кажется, Вы либо завидуете, что у него зп больше, либо к нему неравнодушны :)))
б © (31.08.2004 12:08) Прямая ссылка
б © (31.08.2004 12:08) Прямая ссылка
фильм ужаса без грима снимать можно. да мне непонятно такое отношение к работе. мне неприятен факт того, что человеку без подобного опыта ставят зп больше, а он еще опаздывает и прогуливает, мало того, что не работает нормально. мне не нравится, когда за его не сделанную работу и то, что он прослушал указания влетает мне, а не ему!!!
SKY © (31.08.2004 13:08) Прямая ссылка
SKY © (31.08.2004 13:08) Прямая ссылка
Тебе просто завидно, что у него больше з/п
Манюня © (31.08.2004 13:08) Прямая ссылка
Манюня © (31.08.2004 13:08) Прямая ссылка
мне не завидно. я хочу оплаты труда по выполняемой работе. а вы что не возмущались бы? чтов этом такого?
SKY © (31.08.2004 13:08) Прямая ссылка
SKY © (31.08.2004 13:08) Прямая ссылка
"мне неприятен факт того, что человеку без подобного опыта ставят зп больше" - это же не я написала. Раз ему поставили такую з/п - значит у начальства были наэто причины. А откуда ты вообще знаешь про его з/п?
Манюня © (31.08.2004 13:08) Прямая ссылка
Манюня © (31.08.2004 13:08) Прямая ссылка
а я и не отрицаю, что НЕПРИЯТНО. а не зависть. про з/п все "старенькие" из отдела знают и очень негодуют. знаем, так как докуметы по з/п оказались свободными для просмотра для всех. :( а поставили, так как им говорили что это супермозг и человек, а оказалось, что нет.
SKY © (31.08.2004 14:08) Прямая ссылка
SKY © (31.08.2004 14:08) Прямая ссылка
Оказалось для кого? Для вас? или для начальства?
Манюня © (31.08.2004 15:08) Прямая ссылка
Манюня © (31.08.2004 15:08) Прямая ссылка
для всех. начальство еще сомневается, так как вроде по рекомендации к нам пришел. вот и спрашивает мое мнение про него
SKY © (31.08.2004 15:08) Прямая ссылка
SKY © (31.08.2004 15:08) Прямая ссылка
Такие все добрые. Человек делится, а его сразу обвиняют в зависти
Polina © (31.08.2004 14:08) Прямая ссылка
Polina © (31.08.2004 14:08) Прямая ссылка
Почему обвиняют?
Манюня © (31.08.2004 15:08) Прямая ссылка
Манюня © (31.08.2004 15:08) Прямая ссылка
вот-вот. как будто все за так работают
SKY © (31.08.2004 15:08) Прямая ссылка
SKY © (31.08.2004 15:08) Прямая ссылка
