| Форум > Архив "О карьере" > Июль 2005 года > что мне делать? |
что мне делать?
перешла в др отдел в своем же банке. все замечательно, в целом все нравится, но... через неделю работы совершенно случайно узнаю, что мне установили оклад совсем не такой, какой называли УСТНО!!! он даже меньше того, что у меня был в старом отделе.... (узнала в пт вечером, так что спросить было некого, пойду в пн разбираться...). Есть у меня какие-нибудь права? Или сама виновата? :((( расстроена жутко:(((((((
mary © (10.07.2005 14:07)
Прямая ссылка
mary © (10.07.2005 14:07)
а бумаги какие-нывидели о переводе или приказ или дополнение к контракту?
Marita © (10.07.2005 21:07) Прямая ссылка
Marita © (10.07.2005 21:07) Прямая ссылка
вот как раз щас мне и подсунули доп соглашение, в котором я увидела "не ту" цифру:(((, я его пока не подписывала, есессно... сегодня буду разбираться...
mary © (11.07.2005 07:07) Прямая ссылка
mary © (11.07.2005 07:07) Прямая ссылка
Каким образом было оформлено твое согласие на перевод. Было это заявление или только тот приказ, о котором ты пишешь. Если имеется заявление, то на нем должна стоять виза руководства и об окладе в том числе. Но в любом случае, если ты не согласна с условиями перевода, то можешь отказаться и остаться на своем прежнем месте.
LediS © (11.07.2005 10:07) Прямая ссылка
LediS © (11.07.2005 10:07) Прямая ссылка
Это может быть голый оклад, к нему могут быть надбавки и премии(они не всегда устанавливаются в доп.соглашении), которые получаются вместе с зарплатой, смело подойди к новому начальнику и проясни эту ситуацию.
Faby © (11.07.2005 12:07) Прямая ссылка
Faby © (11.07.2005 12:07) Прямая ссылка
