| Форум > Архив "О карьере" > Ноябрь 2006 года > Могут ли не взять на работу? |
Могут ли не взять на работу?
Здравствуйте. Может, кто мне посоветует. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Сыну 2 года. Хочу выходить на работу. До рождения ребенка официально работала в фирме. Но дело в том, что за время моего декрета финансовое положение фирмы сильно ухудшилось, они почти на мели. Сотрудники все уходят, т.к. урезают зп. Могут ли они не взять меня назад на работу? Или заставить сидеть в декрете до 3 лет? Я не хочу у них работать. У меня есть другое предложение. Но я хочу "слупить" с них денег. Например, заставить их сократить меня или уволить по соглашению сторон и опять-таки получить деньги. Как вы считаете, каковы мои и их шансы?
Ирина © (03.11.2006 09:11)
Прямая ссылка
3 оклада если три месяца будете дома сидеть А так - один оклад
Елена © (03.11.2006 09:11) Прямая ссылка
Какая наглость!!!
Уипа © (03.11.2006 09:11) Прямая ссылка
Боюсь что так. Но пободаться хочу
Ирина © (03.11.2006 10:11) Прямая ссылка
Ирина © (03.11.2006 09:11)
сократить - не вариант! Вам это зачем??? все этого избегают!
а уволится по соглашению сторон - всё отних зависит! но если положение плохое могут и послать куда подальше ...
Кэс © (03.11.2006 09:11) Прямая ссылка
Кэс © (03.11.2006 09:11) Прямая ссылка
А чем плохо сокращение? Я уже нашла нужную для меня работу через две недели выхожу. А со старой я получу 3 оклада. Что плохого? Запись в трудовой? Меня она не пугает. А еще. Как это послать?
Ирина © (03.11.2006 09:11) Прямая ссылка
Ирина © (03.11.2006 09:11) Прямая ссылка
3 оклада если три месяца будете дома сидеть А так - один оклад
Елена © (03.11.2006 09:11) Прямая ссылка
нет. Они за 2 месяца должны уведомить о сокращении, и один оклад при увольнении. Т.к. меня никто не уведомил, а работы для меня у них сейчас нет, я думаю справедливо 3.
ирина © (03.11.2006 09:11) Прямая ссылка
ирина © (03.11.2006 09:11) Прямая ссылка
Кто избегает?? Что за чушь! Я по сокращению получила отличное количество, при этом через 2,5 месяца устроилась без оформления и получала и тут, и там. И все мои коллеги ждали этого массового сокращения как манны небесной. Поэтому не выдумывайте.
Оля © (03.11.2006 13:11) Прямая ссылка
Оля © (03.11.2006 13:11) Прямая ссылка
Какая наглость!!!
Уипа © (03.11.2006 09:11) Прямая ссылка
Не взять тебя назад на работу не могут.
Нет оснований.
Могут ли заставить сидеть до трех лет, я точно не знаю. Не хочу дизинформировать. Но я знаю, что заставить сидеть в декрете не могут.
А вот шансов слить с них денег у тебя нет. Я так поняла, что твои сотрудники добровольной увольнятся по собственному желанию, так как их не устраивает эта работа. Но их же никто не сокращает. И тебя не сократят. И никакое соглашение сторон работодателю не нужно. Они сами тебя по-тихоньку "выживут"
Idealnaya zena © (03.11.2006 09:11) Прямая ссылка
Idealnaya zena © (03.11.2006 09:11) Прямая ссылка
Боюсь что так. Но пободаться хочу
Ирина © (03.11.2006 10:11) Прямая ссылка
Попробуй по согласию сторон, только нужно ли это тебе.
Пошла бы на новую работу, если там все хорошо будет, уволилась бы со старой по собственному желанию и все.
Idealnaya zena © (03.11.2006 10:11) Прямая ссылка
Idealnaya zena © (03.11.2006 10:11) Прямая ссылка
