Форум >  Архив "О карьере" >  Декабрь 2006 года >  Статья 260 ТК

Статья 260 ТК

Подскажите, пожалуйста, могу ли я согласно этой статье, проработав 4 месяца в организации, взять оплачиваемый отпуск перед декретом или нет?
mila © (06.12.2006 15:12)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
mila © (06.12.2006 15:12)
Прямая ссылка

судя из статьи да!
Мудрый Каа © (06.12.2006 15:12)
Прямая ссылка

да
Луковичка с работы © (07.12.2006 15:12)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору