| Форум > Архив "О карьере" > Май 2009 года > Зарплата. |
Зарплата.
Уже месяц как у меня нет работы. Начальство отпустило и сказало, что позвонит, когда работа появится. Зарплату за март не дали. Не знаю, что мне делать - требовать свои деньги или не стоит? Посоветуйте что-нибудь, пожалуйста!
Ольга © (12.05.2009 21:05)
Прямая ссылка
Ольга © (12.05.2009 21:05)
вы в вынужденном простое? требовать, задержка зарплаты - подсудное дело.
Большая Вода © (12.05.2009 21:05) Прямая ссылка
Большая Вода © (12.05.2009 21:05) Прямая ссылка
У меня все не настолько серьезно: я студентка, работаю неофициально... Лично я не склонна требовать зарплату - мой начальник никогда раньше ее не задерживал.Просто интересно узнать мнения опытных людей по этому поводу.
Ольга © (12.05.2009 21:05) Прямая ссылка
Ольга © (12.05.2009 21:05) Прямая ссылка
Требовать вы свою зарплату можете у начальства, но вот доказать без труд. договора и записи в трудовой книжке в суде не сможете ничего!
Невидимка © (13.05.2009 19:05) Прямая ссылка
Невидимка © (13.05.2009 19:05) Прямая ссылка
в вынужденном простое какая оплата должна быть? мне платят 2/3 оклада голые и все. это меньше прожиточного минимума.
Татьяна © (13.05.2009 08:05) Прямая ссылка
Татьяна © (13.05.2009 08:05) Прямая ссылка
Если работодатель не может обеспечить Вас работой, то он обязан оплатить Вам время простоя по правилам, предусмотренным ст.157 ТК РФ. Данная статья устанавливает различный порядок оплаты времени простоя в зависимости от наличия вины работодателя в возникновении простоя. Время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее 2/3 средней заработной платы работника. Время простоя по причинам, не зависящим от работодателя, оплачивается в размере не менее 2/3 тарифной ставки (оклада) работника. Право на оплату времени простоя по указанным правилам работник приобретает только в том случае, если он предупредил работодателя в письменной форме о начале простоя.
Это право сохраняется и в случаях, когда в нарушение законодательства работник без его согласия направляется в отпуск без сохранения заработной платы на весь период простоя.
Если оплата времени простоя производиться не будет, Вы вправе обратиться в суд.
Panterka © (15.05.2009 10:05) Прямая ссылка
Panterka © (15.05.2009 10:05) Прямая ссылка
