| Форум > Архив "О карьере" > Сентябрь 2011 года > Вопрос кадровикам |
Вопрос кадровикам
Подскажите, пожалуйста, а вот в организациях, где соискатели проходят всевозможные психологические тесты и т.д., результаты этих тестов - это важный показатель при приеме на работу? Мой случай - меня уговаривали перейти по рекомендации на работу в одн крупную компанию, я думала-думала согласилась, пришла все тесты, а они вроде бы показали нежелательные результаты - "Не член команды, выраженный индивидуалист" и теперь мне уже никто ничего не обещает... Решения зависит от руководства или это формальность, которую нельзя обойти?
Светлана © (13.09.2011 16:09)
Прямая ссылка
Светлана © (13.09.2011 16:09)
в Российских компаниях это дань моде
а что такого страшного в том, что вы индивидуальность?
на какую должность претендуете?
МАБ © (13.09.2011 17:09) Прямая ссылка
МАБ © (13.09.2011 17:09) Прямая ссылка
на главного специалиста
Светлана © (14.09.2011 11:09) Прямая ссылка
Светлана © (14.09.2011 11:09) Прямая ссылка
Согласнас МАБ, это чаще дань моде и не факт результаты подобных тестов будут реально применяться)
Но как будет у вас сложно сказать, зависит от размеров тараканов руководства...
Лимонка. © (13.09.2011 17:09) Прямая ссылка
Лимонка. © (13.09.2011 17:09) Прямая ссылка
Проходила тестирование в Сбербанке, думаю, что оно показало, что меня брать точно не надо:), но мне сделали предложение)
Mata Hari © (14.09.2011 11:09) Прямая ссылка
Mata Hari © (14.09.2011 11:09) Прямая ссылка
Обнадеживает)))
Светлана © (14.09.2011 11:09) Прямая ссылка
Светлана © (14.09.2011 11:09) Прямая ссылка
Наплюйте, по большому счету никому не интересны результаты вашего , даже интерпретация судьбоносного ответа на вопрос "Дразните ли вы животных?")
Mata Hari © (14.09.2011 12:09)
Прямая ссылка
Mata Hari © (14.09.2011 12:09)
Я так регулярно соседского кота, но меня - странное дело - еще не уволили)
Mata Hari © (14.09.2011 12:09) Прямая ссылка
Mata Hari © (14.09.2011 12:09) Прямая ссылка
Кстати, да, был такой вопрос)))
Светлана © (14.09.2011 12:09) Прямая ссылка
Светлана © (14.09.2011 12:09) Прямая ссылка
Ну вы, надеюсь, с честью отрицали, как и тот факт, что в детстве на самом деле любили сказку Андерсона "Гадкий утенок"?)
Mata Hari © (14.09.2011 12:09) Прямая ссылка
Mata Hari © (14.09.2011 12:09) Прямая ссылка
А про сказку не было вопроса))
Светлана © (14.09.2011 12:09) Прямая ссылка
Светлана © (14.09.2011 12:09) Прямая ссылка
Значит вам дали усеченную версию, доверяя зоркому взгляду диагноста))
Mata Hari © (14.09.2011 12:09) Прямая ссылка
Mata Hari © (14.09.2011 12:09) Прямая ссылка
т
т © (20.01.2015 10:01) Прямая ссылка
т © (20.01.2015 10:01) Прямая ссылка
О ))) Тогда я знаю тот опросник, что ты заполняла ))))
забывчивая © (22.09.2011 23:09) Прямая ссылка
забывчивая © (22.09.2011 23:09) Прямая ссылка
сохраняйте спокойствие )
даже если вам откажут, скажите спасибо, ибо работа в компании где тесты проводят непрофессионалы (а так часто и бывает) да еще это является решающим фактором, ничего хорошего не сулит :)
МАБ © (14.09.2011 12:09) Прямая ссылка
МАБ © (14.09.2011 12:09) Прямая ссылка
Она сулит, как минимум, привычные гарантии, что предоставляют не все компании, ибо загон жертвы по тестам любят всякие гос- и муниципальные структуры.
Mata Hari © (14.09.2011 12:09) Прямая ссылка
Mata Hari © (14.09.2011 12:09) Прямая ссылка
Спасибо! Вы правы)
Светлана © (14.09.2011 12:09) Прямая ссылка
Светлана © (14.09.2011 12:09) Прямая ссылка
фу)) ну и нужна вам компания где психолог так "приближен к трону", что теперь вам уже никто ничего не обещает? это тараканы руководства. если не возьмут вас туда -так и не о чем особо жалеть
Jasmine Tea © (17.09.2011 21:09) Прямая ссылка
Jasmine Tea © (17.09.2011 21:09) Прямая ссылка
